Chef de Zone / Superviseur de production (H/F)

L'entreprise MECELEC

LE GROUPE :

ALTHEORA est le leader français de la transformation de matériaux composites. Connu depuis 1934 pour ses développements d’outillage spécifiques dans le BTP (coffret d’électricité, gaz, télécoms, eau, …), le Groupe a également développé une expertise et des technologies de pointe pour des secteurs aussi variés et exigeants que l’industrie ferroviaire, l’aéronautique, l’automobile, le médical, les loisirs ou encore le mobilier urbain,… Il intègre également un laboratoire d’innovations pour co-développer avec ses clients de nouveaux produits répondant aux problématiques d’avenir telles que les nouvelles mobilités ou encore la smart city.

ALTHEORA propose des solutions 100% intégrées, de la R&D à la production. Le Groupe est structuré en pôles de compétences :
– Au sein d’ALTHEORA Composites, MECELEC Composites est l’entreprise experte et leader dans la transformation des matières composites.
– Au sein d’ALTHEORA Coating, MC Coating est l’entreprise spécialiste du parachèvement des pièces industrielles.

Le Groupe est fort du savoir-faire de ses collaborateurs répartis sur 4 sites en région Auvergne-Rhône-Alpes et 1 site en Roumanie. Il accompagne aujourd’hui plus de 500 clients à l’international, et a reçu en 2020 le prix du lauréat de la meilleure innovation dans la catégorie Design et Mobilier des JEC Innovation Awards.

La société est cotée sur EURONEXT GROWTH – Code ISIN : FR0000061244 – ALORA

Le poste : Chef de Zone / Superviseur de production (H/F)

Tu seras amené à :

Manager tes équipes :

• Lancer, organiser, répartir et coordonner le travail des équipes de sa zone (Matin/Après-midi/nuit
• Vérifier l’atteinte des objectifs de production sur l’ensemble des équipes (Matin/Aprèsmidi/nuit)
• Répondre aux appels des coordinateurs et des opérateurs en cas d’arrêts de la production (qualité ou autres)
• Animer les point 10’ avec ses équipes
• Animer, mener et mobiliser ses équipes
• Informer, donner et expliciter les informations nécessaires à la bonne réalisation des taches
• Veiller à la stricte application des standards de travail (Check List de démarrage, mode opératoire, contrôle des productions, etc.)
• Animer des activités en petits groupes (5S, Atelier modèle)
• Préparer les consignes pour les équipes
• Accueillir et former les nouveaux entrants (Intérims, autres,…

Réaliser les opérations de production :

• Contrôler le fonctionnement régulier des équipements de sa zone
• Vérifier les caractéristiques et de la qualité des approvisionnements et matières pour les pièces à produire
• Confirmer la qualité des productions (Contrôles des routines)
• Rédiger les ordres de travail pour la maintenance rapide
• Couvrir l’absentéisme des coordinateurs d’ilot
• Participer aux projets d’amélioration continue pour sa zone
• S’assurer que le processus est approvisionné en pièces/matière
• Piloter avec le pilote de projet les runs de production organisé par les projets
• Assurer un reporting continu avec le responsable de production
• Saisir les déclarations de production en cas d’absence du coordinateur
• Editer les OFs et les étiquettes de traçabilité correspondantes pour l’ensemble de sa zone

Réaliser les opérations de maintenance :

• Réaliser les opérations de première maintenance

Assurer le reporting de son activité :

• Réallouer les ressources en cas de besoin ou d’incident
• Alerter la maintenance en cas de besoin
• Prendre toute décision de manière à ne pas rompre le flux de fabrication
• Être garant de la qualité des produits fabriqués et bloquer la production conformément au manuel qualité en cas de non-respect des standards).

CONNAISSANCES :

• Tu connais notre ERP Jeeves (non obligatoire)
• Tu connais les des normes de sécurité
• Tu as idéalement une habilitation électrique BT
• Tu as ton Caces R486 (nacelle)
• Tu as tes Caces 1-3

COMPÉTENCES :

• Tu sais être autonome et rigoureux
• Tu aimes travailler en équipe
• Tu sais répartir le travail
• Tu sais apprécier la qualité des pièces
• Tu sais identifier et traiter un dysfonctionnement
• Tu sais suivre des indicateurs

RÉMUNÉRATION :

• Salaire selon profil et expérience
• 13ème mois à partir d’un an d’ancienneté
• Mutuelle prise en charge à 100%
• Prévoyance
• Tickets restaurants d’une valeur de 7€ par jour (60% à charge de l’employeur) ou paniers
• Intéressement
• Participation
• Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.)
• Compte épargne temps
• Temps de travail annualisé

DISPONIBILITÉ :

• Poste à pourvoir au plus tôt
• Mauves (07)

Si tu te reconnais dans ce profil et que tu aimes travailler dans l’industrie, rejoins-nous !

Vous pouvez envoyer votre CV à m.chazallet@altheora.com